[vc_row gap=”20″ tdc_css=”eyJhbGwiOnsiYmFja2dyb3VuZC1jb2xvciI6IiNmZmZmZmYiLCJkaXNwbGF5IjoiIn19″][vc_column width=”2/3″][vc_column_text]
[/vc_column][/vc_row]
Tilmeld nyhedsbrev
Ønsker du at holde dig opdateret med de seneste indlæg, kan du abonnere på Digitalt’s nyhedsbrev. Nyhedsbrevet udkommer en gang om ugen.
[/vc_column_text][vc_column_text] [/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=”1/3″]Læs også
Kunstig intelligens skal renses for fordomme
Med den udbredte anvendelse af kunstig intelligens følger en række etiske og juridiske problemstillinger. Bias – indbyggede fordomme og negative stereotyper – i løsninger anvendt til profilering og såkaldt predictive modeling er en af dem. I dag anvendes den type løsninger blandt andet i forbindelse med kreditvurderinger, risikovurderinger i forbindelse med tegning af forsikringer og produktanbefalinger.
Fed Fredag i Tivoli uden interferens
Af Stig Andersen
Antallet af netværksforbundne IoT-enheder stiger kraftigt. Analysefirmaet...
Kunstig intelligens skal få ledige i job
Flere danske kommuner tager nu kunstig intelligens i brug for at få ledige i job. Siden september 2018 har Silkeborg Kommune således anvendt kunstig intelligens i deres jobcenterløsning til at forudsige risikoen for, at den jobsøgende vil ende i langtidsledighed.